Head of Legal (m/w/d)

Über diesen Job

Wir bauen ein inklusives Esports-Startup, das Gaming, Wettbewerb und Community neu denkt: zugänglich, fair, divers und professionell.

Unser Ziel ist es, Esports für mehr Menschen erlebbar zu machen -- unabhängig von Behinderung, Herkunft, Geschlecht, Alter, sozialem Hintergrund oder individueller Lebensrealität. Dafür suchen wir eine:n Head of Legal, der:die rechtliche Exzellenz mit unternehmerischem Denken verbindet.

In dieser Rolle arbeitest du direkt mit der Geschäftsführung zusammen und schaffst die rechtlichen Grundlagen für unser Wachstum. Du bist nicht nur juristische:r Berater:in, sondern strategische:r Sparringspartner:in, Verhandler:in und Aufbaukraft für unsere Legal- und Compliance-Strukturen.

Aufgaben

• Du berätst die Geschäftsführung und das Team in allen rechtlichen Fragestellungen, insbesondere in den Bereichen Vertragsrecht, Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht, Datenschutz, IP, Medienrecht, Plattformregulierung und Compliance.
• Du erstellst, prüfst und verhandelst Verträge mit Partnern, Sponsoren, Dienstleistern, Talents, Agenturen, Publishern, Veranstaltern und weiteren Stakeholdern.
• Du begleitest strategische Projekte, Finanzierungsrunden, Partnerschaften, Produktentwicklungen, internationale Expansionen und mögliche M&A-Prozesse aus rechtlicher Sicht.
• Du entwickelst skalierbare Legal-Prozesse, Vertragsstandards, interne Richtlinien, Compliance-Strukturen und Entscheidungsgrundlagen für ein schnell wachsendes Startup.
• Du steuerst externe Kanzleien und koordinierst die Zusammenarbeit mit Behörden, Berater:innen und weiteren externen Partnern.
• Du unterstützt bei rechtlichen Fragen rund um Gaming, Esports, digitale Communities, Jugendschutz, Content, Markenrechte, Community Governance und inklusive Plattformangebote.

Qualifikation

• Du bist Volljurist:in mit zwei Staatsexamina oder verfügst über eine vergleichbare juristische Qualifikation.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer Wirtschaftskanzlei, einem Unternehmen, Startup, Technologie-, Medien-, Gaming- oder Esports-Umfeld mit.
• Du hast fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht und idealerweise Erfahrung in mehreren der folgenden Bereiche: Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht, Datenschutz, IP, Medienrecht, Compliance oder digitale Geschäftsmodelle.
• Du denkst unternehmerisch, pragmatisch und lösungsorientiert, ohne rechtliche Risiken zu unterschätzen.
• Du kannst komplexe rechtliche Themen verständlich erklären und klare Handlungsempfehlungen geben.
• Du arbeitest eigenständig, strukturiert und verantwortungsbewusst in einem dynamischen Umfeld.
• Du hast Interesse an Gaming, Esports, digitalen Plattformen, Community-Produkten und inklusiven Unternehmensstrukturen.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Benefits

• Du übernimmst eine zentrale Führungsrolle in einem ambitionierten Esports-Startup mit gesellschaftlichem Anspruch.
• Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen und hast echten Einfluss auf strategische Entscheidungen.
• Du erhältst großen Gestaltungsspielraum beim Aufbau unserer Legal-, Governance- und Compliance-Strukturen.
• Du wirst Teil eines Unternehmens, das Inklusion nicht als Zusatz versteht, sondern als Kern seiner Identität.
• Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, inklusive Remote- und Hybrid-Optionen sowie die Möglichkeit, Arbeitszeiten familien- und lebensrealitätsfreundlich zu gestalten.
• Du arbeitest in einem diversen, wertschätzenden und wachstumsorientierten Team mit kurzen Entscheidungswegen.
• Du hast die Chance, die Zukunft des inklusiven Esports rechtlich, strategisch und kulturell mitzugestalten.