Frontend Developer (React)

Diese Position wird im Auftrag eines Partnerunternehmens ausgeschrieben, das alle Bewerbungen und weiteren Schritte verwaltet. Unser Partner sucht einen Frontend Developer (React) mit Sitz in Deutschland.

Dies ist eine spannende Gelegenheit, Teil eines produktorientierten Entwicklungsteams zu werden, das innovative digitale Lösungen für große Nutzergruppen entwickelt. Als Frontend Developer tragen Sie zur Erstellung moderner, leistungsstarker Webanwendungen bei und arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Teams an bedeutenden Produktinitiativen zusammen.

Aufgaben

• Entwicklung, Wartung und Verbesserung moderner Webanwendungen unter Verwendung von React und verwandten Technologien.
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und technischer Leitung zur Bereitstellung neuer Produktfunktionen.
• Mitwirkung am Architekturdesign und an technischen Entscheidungsprozessen.
• Auswahl, Bewertung und Implementierung geeigneter Tools, Frameworks und Entwicklungspraktiken.
• Durchführung von Code-Reviews zur Sicherstellung hoher Standards bei Qualität, Leistung und Wartbarkeit.
• Entwicklung responsiver, interaktiver und optimierter Benutzeroberflächen.
• Integration von Frontend-Anwendungen mit Backend-Diensten über RESTful APIs.
• Unterstützung bei Fehlerbehebung und kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen.
• Sicherstellung der Einhaltung von Best Practices für Versionskontrolle, Testing, Deployment und CI/CD-Workflows.

Anforderungen

• 3 Jahre Berufserfahrung in der Webentwicklung.
• Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung mit React.js in Produktionsumgebungen.
• Starkes Verständnis von objektorientierten und funktionalen Programmierprinzipien.
• Erfahrung im Aufbau interaktiver, responsiver und performanter Benutzeroberflächen.
• Sicherer Umgang mit Redux, Flux oder ähnlichen State-Management-Lösungen.
• Fundierte Kenntnisse in CSS, Styling-Methoden, Frontend-Optimierung und Browser-Rendering.
• Erfahrung mit Git-basierten Versionskontrollsystemen (GitHub oder GitLab).
• Fundierte Erfahrung mit React Hooks und TypeScript-basierten Architekturen.
• Verständnis von REST APIs, serviceorientierter Architektur (SOA) und Frontend-Backend-Integration.
• Solide Kenntnisse moderner JavaScript-Standards (ES6, ES7, ES8).
• Vertrautheit mit CI/CD-Konzepten, Tools und Deployment-Workflows.
• Starke analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und kommunikative Stärke.
• Von Vorteil: Erfahrung mit hochlastigen Anwendungen, Node.js, Docker, Linux, verteilten Systemen, SOLID-Prinzipien oder Bash-Scripting.

Vorteile

• Flexible Arbeitsgestaltung mit Option auf Remote-Arbeit oder Büropräsenz.
• Remote-Onboarding-Prozess für einen reibungslosen Start.
• Leistungsabhängige Boni (jährlich oder quartalsweise).
• Umfassende Kranken- und Lebensversicherung.
• Zugang zu Wellbeing-Initiativen und psychologischer Unterstützung.
• Kontinuierliche Lernmöglichkeiten durch interne Ressourcen und Trainingsprogramme.
• Arbeit an innovativen Produktentwicklungsprojekten mit modernem Tech-Stack.
• Unterstützende Engineering-Kultur mit Fokus auf Wachstum.
• Erstattung von Mobilfunkkosten.
• Zusammenarbeit mit erfahrenen Profis in einem dynamischen Umfeld.

Wie Jobgether funktioniert

Wir nutzen einen KI-gestützten Matching-Prozess, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung schnell, objektiv und fair geprüft wird. Unser System identifiziert die am besten geeigneten Kandidaten, deren Profile direkt an das einstellende Unternehmen weitergeleitet werden. Die finale Entscheidung und weitere Schritte (Interviews, Assessments) werden vom internen Team des Partners verwaltet.

Datenschutzhinweis

Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Jobgether Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet, um Ihre Eignung zu bewerten und relevante Informationen mit dem einstellenden Arbeitgeber zu teilen. Diese Verarbeitung basiert auf berechtigtem Interesse und vorvertraglichen Maßnahmen gemäß geltendem Datenschutzrecht (einschließlich DSGVO). Sie können Ihre Rechte (Zugriff, Berichtigung, Löschung, Widerspruch) jederzeit ausüben.

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